Le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité Sociale, Docteur Chawki Acheuk-Youcef, a présenté, mardi le 04 Mars 2020, le texte du projet de loi modifiant et complétant la loi 04-19 du 25 décembre 2004 relative au placement des travailleurs et au contrôle de l’emploi devant les membres du Conseil de la nation, lors d’une séance plénière, présidée par le Président du Conseil de la Nation par intérim, Monsieur Salah Goudjil, et en présence de la Ministre des Relations avec le Parlement, Madame Basma Azouar.

A cette occasion, Monsieur le Ministre a indiqué que le projet de loi introduira davantage de flexibilité et accélèrera le traitement des offres d’emploi tout en permettant aux employeurs et aux demandeurs d’emploi de bénéficier d’un service à même de booster le développement et de créer de la richesse.

Aussi, il a expliqué que l’amendement prévu dans le texte vise à ramener le délai de traitement des offres d’emploi à 5 jours maximum contre 21 actuellement.

Ajoutant que ce projet de loi tend à introduire des procédures visant à adapter le cadre juridique et réglementaire relatif au placement des travailleurs et au contrôle de l’emploi aux développements que connaît le marché du travail, à travers l’allègement des procédures en vigueur en matière de recrutement et de placement.

Monsieur le Ministre a souligné que l’amélioration et la modernisation de la gestion du marché du travail comptaient parmi les principaux axes du plan d’action pour la promotion de l’emploi et la lutte contre le chômage, le premier responsable du secteur a estimé que la modernisation des organismes régissant le marché du travail était une condition sine qua non pour renforcer l’efficacité du système de médiation sur ce marché.

Monsieur Acheuk-Youcef a rappelé, dans ce contexte, le décret exécutif 06-77 du 18 février 2006 fixant les missions, l’organisation et le fonctionnement de l’Agence Nationale de l’Emploi (ANEM) qui a permis d’introduire des changements en profondeur dans le fonctionnement de celle-ci, notamment après la mise en œuvre du plan de modernisation.

Soulignant que le traitement automatisé des offres d’emploi confèrera, dans un premier temps, davantage de transparence à l’étude des dossiers et réduira les délais de réponse et de placement en fonction des compétences recherchées par les employeurs.

Il a ajouté, en outre, que le ministère œuvrait à lancer, par le biais de l’ANEM, des services à distance au profit des employeurs et des demandeurs d’emploi, et ce en plus du service d’inscription à distance déjà disponible, dans le but de rapprocher le service public du citoyen et de l’améliorer.

Saluant ce projet de loi, les membres de la commission ont été unanimes à souligner que les amendements introduits sont « importants » et répondent aux aspirations des citoyens et des jeunes, particulièrement dans le domaine de l’emploi, en adoptant de nouvelles approches qui s’adaptent aux changements enregistrés sur le marché de l’emploi.

Ils ont ajouté aussi que l’adoption des mécanismes de souplesse et de modernisation dans le domaine de l’emploi permettra de réaliser la justice sociale et l’équilibre dans les relations de travail et de garantir les droits élémentaires des citoyens dans ce domaine.

Les députés de l’Assemblée populaire nationale (APN) ont adopté à la majorité ce projet de loi en décembre dernier.

La source : APS

 



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